Un(e) mécanicien(ne) qualifié(e)

L'administration communale d'Oupeye lance un appel à candidatures en vue de l'engagement d'un ouvrier qualifié mécanicien, sous statut APE, échelle D1, et de la constitution d'une réserve de recrutement.

INFORMATIONS GÉNÉRALES:

·         Poste recherché : ouvrier qualifié mécanicien (M/F) 

·         Lieu de travail: Commune d’Oupeye – service travaux

·         Contrat: temps plein à durée indéterminée 

·         Posséder le permis de conduire B est obligatoire, le permis C est un avantage

·         Date de clôture des candidatures : 8 avril 2024

PROFIL RECHERCHÉ :

·         Titulaire d’un diplôme/ qualification en mécanique automobile/ poids-lourds ou machines agricoles 

·         Disposer d’une expérience probante d’un minimum de 5 ans en tant que mécanicien automobile/ poids-lourds ou machines agricoles 

DESCRIPTION DE LA FONCTION :

Le mécanicien entretient les véhicules de l’administration en respectant les délais impartis. Il exécute des missions d'intervention d'urgence et de dépannage aussi bien au garage qu’en extérieur.

·         Effectuer l'entretien courant et périodique des moteurs et des organes mécaniques des véhicules et engins agricoles;

·         détecter, diagnostiquer et réparer les pannes mécaniques, électriques, électroniques et hydrauliques ;

·         réaliser des diagnostics de panne à l’aide du logiciel adapté;

·         intervenir sur les différents systèmes et circuits du véhicule;

·         réaliser des devis avant intervention et commander les pièces nécessaires en respectant les règles budgétaires; 

·         sécuriser, utiliser et entretenir des outillages en assurant la maintenance courante de l’outillage et du matériel;

·         modifier un équipement pour l’adapter à des contraintes particulières ;

·         contrôler le véhicule après interventions;

·         réaliser des essais et conduire un véhicule;

·         contrôler la bonne marche du véhicule et son aptitude à circuler (prescriptions légales);

·         préparer et passer les véhicules au contrôle technique;

·         monter et équilibrer les pneus;

·         réaliser les petits travaux de carrosserie;

·         utiliser un lève-charges ou un pont hydraulique; 

·         utiliser les outils pneumatiques mis à disposition;

·         réaliser le suivi des interventions dans le logiciel BetterStreet;

·         apporter une aide à un autre corps de métier.

COMPÉTENCES DEMANDÉES :

·         met un point d’honneur à être ponctuel;

·         apte à être autonome mais se montre intéressé(e) par les opinions d’autrui. S'intègre et participe aux activités d'équipe. Évite les tensions avec ses collègues en respectant les accords mutuels;

·         comprend rapidement les instructions relatives à une tâche. Exécute ses tâches, même lorsque toutes les explications n'ont pas été données. Sait ce qu'il/elle sait bien faire et ce qu'il/elle sait moins bien faire;

·         respecte les procédures internes d'utilisation des moyens disponibles. Applique les consignes et les normes en vigueur dans l'exécution de tâches et en vérifie le résultat

·         contrôle l’application des consignes de sécurité;

·         reste aimable, même quand l'usager a une plainte. Offre une solution concrète au problème évoqué par l'usager. Répond de façon claire aux questions de l'usager;

·         a une attitude ouverte vis-à-vis de ses différents interlocuteurs. Exécute ses tâches et responsabilités conformément aux instructions reçues;

·         réagit de façon constructive au besoin de changement d’approche. Reconnaît que des situations spécifiques nécessitent une approche différente;

·         suit les formations qui lui sont proposées. Montre un intérêt à apprendre. Remet en question sa manière d'aborder les choses;

·         diagnostique, et prend en charge une réparation complexe;

·         assure la petite mécanique (embrayage, freins, courroies, démarreur, alternateur…);

·         diagnostique une panne électrique et/ou électronique et mettre en œuvre la réparation. Utilise les appareils de contrôle. Lit un schéma électrique;

·         diagnostique et réparer une fuite d'air ou une fuite hydraulique sur des organes pneumatiques et hydrauliques. Lit un schéma hydraulique;

·         choisit les hydrocarbures et liquides de refroidissements adaptés aux types d'utilisation.

CONDITIONS D’ADMISSION :

·         être belge ou citoyen(ne) de l'Union européenne;

·         âge minimum: 18 ans;

·         avoir une connaissance de la langue française jugée suffisante au regard de la fonction à exercer;

·         posséder une qualification. Le critère de la qualification est lié à la possession obligatoire d'un diplôme au moins égal à celui qui est décerné à la fin des études E.T.S.I. (Enseignement Technique Secondaire Inférieur) ou après avoir suivi les cours C.T.S.I. (Certificat Technique Secondaire Inférieur) ou à l'issue de la 4e année de l'enseignement secondaire (2e degré – CESDD);

OU

posséder un titre de compétences de base délivré par le Consortium de validation des compétences et correspondant au niveau du diplôme du 2e degré et en lien avec l'emploi considéré;

OU

posséder un titre de formation certifié et délivré par un organisme agréé par le Gouvernement wallon;

·         min. 5 ans expérience dans une fonction similaire;

·         posséder le permis de conduire B au dernier jour de remise des candidatures ;

ÉPREUVES DE SÉLECTION :

Satisfaire aux épreuves de sélection :

·         épreuve pratique: permettant d’apprécier l’aptitude professionnelle du candidat (50 points);

·         épreuve orale : entretien permettant de juger de la maturité, la personnalité et la motivation des candidats et d’apprécier leurs aptitudes (50 points)

Seront considéré(e)s comme ayant satisfait, les candidat(e)s qui auront obtenu 5/10 des points dans chacune des deux épreuves et 6/10 sur l'ensemble de celles-ci.

CONDITIONS D’ENGAGEMENT :

·         Contrat à durée indéterminée à temps-plein (36h/semaine) 

·         Rémunération de base à l’échelle barémique D1 (traitement minimum :  ancienneté 0 année : brut = 2.451,53 € ; ancienneté 10 ans : brut = 2.887,79 €)

·         Expérience valorisable dans le domaine à concurrence de 10 années maximum pour le secteur privé et l’entièreté pour le secteur public

·         Assurance hospitalisation 

·         Pension complémentaire employeur

DÉPÔT DES CANDIDATURES :
 

Pour être recevables, les candidatures doivent être complétées en ligne via le site internet communal : Via le formulaire en ligne pour le 8 avril 2024 au plus tard.

Elles doivent être accompagnées (sous peine d’exclusion) :

·         d’une lettre de motivation

·         d’un curriculum vitae détaillé

·         d’une copie du diplôme requis pour l’engagement 

·         d’un extrait de casier judiciaire datant de moins d’un mois.

·         d’une copie du permis de conduire

Tout renseignement complémentaire peut être obtenu auprès de Monsieur Emmanuel VINCENT au tél. 04/267.07.36.

Tout dossier adressé incomplet sera considéré comme irrecevable.